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包含說明未來個人具體生涯規劃:短期3-5年/中期5-10年/長期10年以上*


請提供2位前任公司的直屬主管或人資人員協助我們於面談後進行照會。請您放心,我們會以專業方式進行。無工作經驗者請提供師長或朋友


【聲明暨同意事項】*

本人聲明上列填報事項均屬事實,並同意提供背景諮詢之相關人員資訊,未來如經錄用,此資料表除將轉為正式人事資料外,並將視為勞動契約的一部份。如有不實或錯誤之陳述,本人同意且了解可能因此影響本人與貴公司聘僱關係之成立或終止,公司得依勞基法第12條規定:勞工於訂立勞動契約時為虛偽意思表示,使雇主誤信而有受損害之虞者,可不經預告終止契約。

同意 不同意

【個人資料蒐集事項告知暨資料提供同意書】*

蒐集個人資料告知事項:

本公司依勞動基準法第七條、職業安全衛生法第二十~二十六、三十一~三十四條、勞工保險條列第十條、薪資所得扣繳辦法第七條等之規定及職務連繫、教育訓練、出差與相關公告需使用您的個人資料,本公司於處理個人資料(能夠識別特定個人身份的資料,以下定義相同)時,一概遵守「個人資料保護法」及其他相關法規之規定。

一、對於您所提供之各項個人相關資料:個人資料保護法第二條第一款及相關法規所定義之<個人資料 或其他得以直接或間接識別您個人之資料,本公司將依「個人資料保護法」第五條之規定作業。

二、您所提供之個人資料,僅限於大量科技股份有限公司內蒐集目的之存續期間合理處理、利用。

三、您可依個人資料保護法第3條規定,就您的個人資料向本公司行使之下列權利:

(一)查詢或請求閱覽。

(二)請求製給複製本。

(三)請求補充或更正。

(四)請求停止蒐集、處理及利用。

(五)請求刪除。

上述權利之行使不得違反勞動基準法第七條、第二十三條、勞工安全衛生法第十二條及稅捐稽徵法第二十一條。另依個人資料保護法第14條規定,本公司得酌收行政作業費用100元。

四、若您未提供正確及完整之個人資料,本公司將無法為您提供特定目的之相關業務。

五、當您親自簽署「個人資料蒐集事項告知暨資料提供同意書」後,即視為您已詳閱並了解此一同意書符合個人資料保護法及相關法規之要求,且同意本公司留存此同意書,供日後取出查驗。

 

個人資料之同意提供:

一、本人己充分知悉貴公司上述告知事項。

二、本人同意貴公司蒐集、處理、利用本人之個人資料,以及其他公務機關請求行政協助目的之提供。

同意 不同意